川觀新聞記者 唐子晴
近年來，攀枝花市圍繞“一三三三”總體發(fā)展戰(zhàn)略，提出要深入實施“人才興攀”意見，集聚壯大重點產(chǎn)業(yè)人才隊伍。
眼下臨近高校畢業(yè)季。搶抓畢業(yè)生求職黃金期、沖刺期，近日，攀枝花市推出多項有力舉措，加快推動攬才工作進展，吸引緊缺急需人才落戶攀枝花。
引導供需對接 這些重點領域求才若渴
近日，攀枝花市人力資源和社會保障局、市委人才工作領導小組辦公室聯(lián)合印發(fā)《攀枝花市2022年度重點產(chǎn)業(yè)緊缺專業(yè)需求目錄》（以下簡稱《目錄》），16個重點產(chǎn)業(yè)領域所對應急需的84個研究生專業(yè)和84個本科專業(yè)，在《目錄》中清晰羅列出來。
根據(jù)該《目錄》，除鋼鐵釩鈦、裝備制造領域專業(yè)人才緊缺度較高外，城市建設、交通運輸、氫能化工、電力能源等也是攀枝花“求才若渴”的重點領域。
“《目錄》總體反映了當前攀枝花重點產(chǎn)業(yè)領域緊缺專業(yè)人才的需求情況，是引導人才向重點產(chǎn)業(yè)領域流動的重要參考?！迸手ㄊ腥肆Y源和社會保障局相關負責人表示，下一步，將發(fā)揮《目錄》的導向作用，促進產(chǎn)業(yè)需求與人才供給精準對接，加速集聚一批重點產(chǎn)業(yè)人才，助力科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級和城市轉型發(fā)展。
創(chuàng)新引才模式 直播帶“崗”促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)
以《目錄》吸引重點領域人才關注的同時，攀枝花還推出多種引才模式，多渠道展示本地企業(yè)的崗位需求，引導人才聚集。
“單位包食宿嗎？”“有班車嗎？”不久前攀枝花市開展了一場人才線上招聘直播，最高時有近3萬人次在線，不少人刷屏詢問崗位待遇。
據(jù)了解，今年前3個月，攀枝花市開展了9場線上招聘，173家企業(yè)共提供崗位5719個，共有31萬人次通過直播觀看或參加線下招聘，達成就業(yè)意向1977人次。
攀枝花學院就業(yè)管理科科長馬斌介紹，今年，攀枝花學院專門設立了網(wǎng)絡求職平臺，與多個網(wǎng)絡求職平臺展開合作，推出“空中雙選會”。
同時，為了暢通就業(yè)信息發(fā)送渠道，當?shù)鼐蜆I(yè)部門積極收集企業(yè)用工信息，利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)等公共就業(yè)服務平臺和微信平臺公開發(fā)布。
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