光明網(wǎng)評論員:又到一年畢業(yè)季。去哪個城市開啟新生活,是每個走出象牙塔的年輕人都需直面的“靈魂拷問”。年輕人擇城以棲,與之相對應(yīng)的,不少城市也開啟“搶人”大戰(zhàn),從“送戶口”“送補貼”到“送短租”,花樣迭出。
對于城市來說,留住年輕人,就是留住未來。人口態(tài)勢的變化,讓更多人清醒地認(rèn)識到,勞動力已成為城市競爭中最關(guān)鍵的生產(chǎn)要素。尤其是當(dāng)前城市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)加速轉(zhuǎn)向資金、技術(shù)、知識密集型,對新鮮“血液”的需求更加強烈。年輕人充滿活力與創(chuàng)造力,他們能為城市帶來新思想、新技術(shù),是推動產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、城市更新的重要力量。一座城市擁有了年輕人,便擁有了無限的發(fā)展可能,可推動其經(jīng)濟實力、文化活力得到極大提升,讓城市在未來的競爭中具備更大優(yōu)勢。
什么樣的城市才是年輕人眼中的“理想型”?一些硬指標(biāo)要立得住。比如,便捷的交通、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療資源、可及的工作機會等。畢竟,對于一個年輕人來說,要留下來,就得先解決基本的生存問題。對此,不少城市使出渾身解數(shù),回應(yīng)年輕人的現(xiàn)實需求。比如,有城市提供“青年驛站”,降低年輕人就業(yè)創(chuàng)業(yè)成本,讓他們勇敢邁出奔赴一座城的第一步。再比如,有的城市真金白銀發(fā)放基層就業(yè)補貼和創(chuàng)業(yè)獎勵。當(dāng)城市愿意拿出誠意分擔(dān)他們的起步成本,年輕人自然也更有勇氣把 “試試看”變成“留下來”。
不過,讓硬指標(biāo)立得住,不能只靠“一次性投入”,而需持續(xù)性托舉。在解決了落腳和起步的問題后,年輕人更渴求長期的發(fā)展支撐。這就呼喚可持續(xù)的人才戰(zhàn)略,避免政策激勵帶來的短視效應(yīng),也更考驗城市治理的耐心與智慧。
僅憑“秀肌肉”,也不一定就能讓年輕人心向往之。正如有研究指出,現(xiàn)在的年輕人已跳出傳統(tǒng)的人口流動模式,不再執(zhí)著于在去大城市與回老家的“二選一”,他們更注重物質(zhì)與精神的平衡,更在乎生活的“質(zhì)感”。“水果城”“對寵物友好”“古建筑多”……這些個性化標(biāo)簽,都有可能成為他們選擇一座城市的理由。每個城市都有自己的“基因”。在未來的城市競爭中,注重提升軟性指標(biāo),選定自身的發(fā)展賽道并努力深耕,相信更多城市也能迎來屬于自己的春天。
說到底,年輕人對城市的選擇,本質(zhì)上是對生活方式的選擇??匆娝麄兊男枨笈c期待,讓他們找到身份認(rèn)同感與歸屬感,心甘情愿地留下來,與城市共成長、共創(chuàng)新未來!
責(zé)編:李佳琦? 編輯:岳沛
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