川觀新聞記者 闞瑩瑩
1月6日,省農(nóng)科院召開改革深化年暨人才學(xué)科建設(shè)提升年大會。記者從會上獲悉,2024年,省農(nóng)科院實現(xiàn)科技成果轉(zhuǎn)化和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)收入1.05億元,連續(xù)兩年突破億元大關(guān)。
體制機(jī)制改革是在推進(jìn)科技創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化上同時發(fā)力的破題關(guān)鍵。2025年是省農(nóng)科院的“改革深化年”和“人才學(xué)科建設(shè)提升年”,會上明確,接下來省農(nóng)科院將實施16項重點(diǎn)改革任務(wù)。
在科技創(chuàng)新上,強(qiáng)化科技攻關(guān)平臺建設(shè)被列為其中一項重點(diǎn)改革任務(wù)。接下來省農(nóng)科院將加快建設(shè)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部天府種業(yè)創(chuàng)新重點(diǎn)實驗室(部省共建),統(tǒng)籌建設(shè)種質(zhì)資源精準(zhǔn)鑒定與種質(zhì)創(chuàng)新等四大功能實驗室。完善四川省種質(zhì)資源中心庫高質(zhì)量運(yùn)行機(jī)制,搭建一支專業(yè)隊伍,依次入庫一批種質(zhì)資源,加大開放共享力度。
優(yōu)化科技攻關(guān)組織機(jī)制也是科技創(chuàng)新中的一項重點(diǎn)改革任務(wù)。任務(wù)明確,要組建總師負(fù)責(zé)、首席科學(xué)家領(lǐng)銜、領(lǐng)域科學(xué)家和青年科學(xué)家為骨干和支撐的科研團(tuán)隊,實施“揭榜掛帥”等新型科研組織模式,并給予“十年磨一劍”的穩(wěn)定支持機(jī)制。同時,明確優(yōu)化項目管理,減少項目實施過程性檢查、評估。實施科研經(jīng)費(fèi)“包干制”改革,賦予科研人員更大的經(jīng)費(fèi)支配權(quán)。
在科技成果轉(zhuǎn)化上,提出加強(qiáng)全產(chǎn)業(yè)鏈科技成果示范轉(zhuǎn)化支撐服務(wù)團(tuán)隊建設(shè)等重點(diǎn)改革任務(wù)。具體來看,任務(wù)明確要依托中試熟化示范轉(zhuǎn)化工程,以院現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)科技示范綜合試驗站為支撐,分區(qū)域組建全產(chǎn)業(yè)鏈科技成果示范轉(zhuǎn)化支撐服務(wù)團(tuán)隊。依托院現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范農(nóng)場和地方分院,持續(xù)完善“總院+分院”協(xié)同推進(jìn)機(jī)制,構(gòu)建省市縣三級聯(lián)動機(jī)制,持續(xù)拓寬農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化“進(jìn)村入戶”通道。
科技成果轉(zhuǎn)化收益分配也是一項改革重點(diǎn)。任務(wù)明確,允許院和院屬單位對其持有的職務(wù)科技成果自主決定轉(zhuǎn)讓、許可、作價投資或委托第三方轉(zhuǎn)化,支持探索靈活的定價方式。探索職工持股、單位工會代持股或個人代持股份,允許“同股不同權(quán)”,充分保障單位及科研人員的表決權(quán)。擴(kuò)大職務(wù)科技成果收益分配自主權(quán),對成果轉(zhuǎn)化人才、團(tuán)隊和機(jī)構(gòu)進(jìn)行激勵。
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